◇工作职责(根据工作流程或工作量大小顺序)：
1、主导公司质量管理体系文件的编制、修订和完善，确保文件内容符合ISO9001等标准要求；
2、组织内部审核和外部审核的准备工作，协调资源配合审核过程，跟进审核发现问题的整改落实；
3、监督各部门对质量管理体系的执行情况，定期检查体系运行的有效性并提出改进建议；
4、收集和分析体系运行数据，形成评估报告，为管理层决策提供依据；
5、协助各部门解决体系运行中的实际问题，提供技术支持和指导；
6、组织开展体系相关的培训，提升全员的质量意识和对体系的理解；
7、关注行业最新标准和法规动态，及时调整公司体系文件以满足合规性要求；
8、完成上级交办的其他工作任务。
◇工作权限：
1、对质量管理体系文件的编制和修订有主导权；
2、对体系运行中的不符合项有整改建议权；
3、对各部门体系执行情况的监督权；
4、对体系改进项目的推进有协调权。
◇任职资格:
自然条件：
性别不限；
教育背景：
本科及以上学历，质量管理、企业管理或相关专业优先；
工作经验：
3年以上体系管理相关经验，熟悉ISO9001等质量管理体系标准及实际应用；
工作技能：
岗位应知（岗位所需专业理论知识、法律法规）：
1、熟悉ISO9001及其他相关管理体系标准的具体要求；
2、了解企业运营管理的基本原理，能够结合实际情况制定可行的体系方案；
3、掌握内审和外审的流程及方法，能够独立开展审核工作；
岗位应会（岗位必须掌握的工具、设备及必备工作能力）：
1、熟练使用办公软件及相关体系管理工具，进行文件编写和数据分析；
2、具备较强的逻辑思维能力和文字表达能力，能够清晰阐述体系要求；
3、拥有良好的沟通协调能力，能够推动跨部门协作；
4、对体系运行中的问题具有敏锐的洞察力，能够提出有效的解决方案并推动落地。
